Sie planen, eine große Zahl von Mitarbeitern zu einem bestimmten Thema trainieren zu lassen?
Hier investiert Coverdale mit Ihnen gemeinsam. Wir bilden passend zu den vereinbarten
Trainingsthemen und -designs Mitarbeiter von Ihnen als firmeninterne Trainer - kurz FIT - aus,
die als Co-Trainer gemeinsam mit Coverdale Trainern Gruppen leiten.

Ihr Nutzen:

-	Durch die Trainerausbildung erweitern die Mitarbeiter ihre Prozesskompetenz, die sie dann auch an anderen Stellen in Ihrem Unternehmen einbringen können.
-	FIT wirken oft als Multiplikatoren in Ihrem Unternehmen. Dem kommt gerade in Veränderungsprozessen, die durch Trainingsmaßnahmen unterstützt werden, eine große Bedeutung zu.
-	Die Trainingsteilnehmer können bei der Umsetzung der Trainingserkenntnisse von KollegInnen betreut werden, die den Alltag im Unternehmen aus eigener Erfahrung kennen.

Bei der Auswahl geeigneter Mitarbeiter beraten wir Sie gern. Die Trainerausbildung orientiert
sich an unseren Qualitätsmaßstäben.

Die Ausbildung zum FIT ist in der Regel dreistufig: Zunächst beobachtet der Mitarbeiter das Training,
beim nächsten Mal wird er als Assistenz-Trainer eingesetzt und dann arbeitet er unter Supervision,
bevor er als Co-Trainer eigenständig Gruppen betreut. Jeder Ausbildungseinsatz wird vor- und
nachbereitet und von einem erfahrenen Coverdale Ausbildungstrainer begleitet. Dabei wird das
methodische und persönliche Handwerkszeug vermittelt, um verantwortungsvoll und den
Coverdale Werten entsprechend Gruppen zu leiten. Je nach Vorqualifikation wird auch die
FIT-Ausbildung Ihrem Bedarf angepasst.

Zusatznutzen: Ihre Kosten reduzieren sich, da Sie weniger externe Trainer benötigen.

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