Andreas Schattschneider
 andreas.schattschneider@coverdale.com
Berater, Trainer, Gesellschafter, Marketingverantwortlicher
Seit 1999 bei Coverdale
„Ich möchte Menschen dazu ermutigen, ihre eigenen Annahmen in Frage zu stellen und ihnen dabei helfen, ihr individuelles Handlungsspektrum zu erweitern. Schließlich geht es darum, die Leichtigkeit und Lust beim Arbeiten nicht zu verlieren.“
Schwerpunkte als Berater und Trainer:
| > | Beratung und Steuerung von Veränderungsprozessen |
| > | Beratung und Moderation von Prozessen zur Ziel- und Visionsbildung |
| > | Konfliktmanagement und Mediation |
| > | Aus- und Weiterbildung von Führungskräften |
| > | Trainings in Teamentwicklung, Projektmanagement, Konfliktmanagement, Verhandeln |
Arbeitssprachen:
Berufliches Kompetenzprofil
Aus- und Weiterbildung:
| > | Dipl.-Kaufmann mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Organisationspsychologie |
| > | Moderationsausbildung |
| > | zwei-jährige Managementausbildung (Führungsverhalten für den neuen Manager) |
| > | zwei-jährige Berater- und Trainerausbildung auf Basis von TZI (Themenzentrierte Interaktion nach R. Cohn) |
| > | Berater- und Trainerausbildung bei Coverdale Deutschland |
| > | Systemische Organisationsstrukturaufstellungen bei Prof. V. v. Kibed |
| > | Coachingausbildung bei Dietz Training und Beratung |
Berufserfahrung:
| > | Sales Development Manager im Markenartikel-Vertriebsbereich unter anderem verantwortlich für die Neukonzeption der Außendienststruktur und Einführung von Mitarbeitergesprächen sowie Zielvereinbarungen |
| > | Marketingdirektor im Markenartikelbereich/Lebensmittel |
| > | Vorstand einer Vertriebsgesellschaft in Tschechien |
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Andreas Schattschneider
Coverdale Deutschland
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